3月26日，yl7703永利集团“导师有约——师生交流下午茶”活动在生物站A110会议室举办。yl7703永利集团张彦教授做客本次活动，以“从科学问题到科研品格——研究生成长的关键命题”为主题，与同学们展开深入交流，分享关于科研选题、论文发表、实验室适应及科学家素养等方面的宝贵经验。

张彦老师以“什么是好的科学问题”为切入点，引导同学们重新审视科研的起点。她指出，拿到课题后应沉下心来，花时间思考“为什么得出这样的假设”，通过系统阅读现有工作，提出具体、集中、可证伪的问题，并特别强调要关注负面结果与相反结果，提醒同学们“老师不一定是对的”。围绕科学问题的价值判断，张老师进一步提出了考量维度：问题是否过于宽泛、是否可被检测、数据是否可量化、问题的重要性、研究的普适性、研究成本与时间、以及方法之间的逻辑链条是否层层深入。

针对同学们普遍关注的“如何在高水平期刊发表成果”，张老师归纳了四种路径：对旧问题提出新解释、实现新发现、提出新解释框架、以及对前人工作的拓展。

在“学生与导师应如何交流”这一现实话题上，张老师推荐文章 How to Pick a Graduate Advisor ，强调学生与导师应是“双赢关系”。她结合自身经验，提出优秀科研人应具备的素养：努力工作、批判性思维、团队精神、良好的实验管理能力、坚持不懈、保持热忱，以及恪守科研伦理、合理使用AI。她特别指出，坚持与热爱，是区分普通科学家与优秀科学家的关键所在。

在互动环节，张老师就同学们提出的“如何克服对导师的畏惧心理”“出国读博需要做哪些准备”“本科生进实验室应具备哪些品质”“硕博研究方向是否需一致”等问题逐一解答。她建议同学们做好心理建设，不抱畏惧心态；在出国选择上，可关注欧洲如德国、荷兰等地，重视英语雅思成绩与导师经费情况；本科生进实验室应踏实学习技术，不宜目标过高；而博士申请的关键在于明确自身兴趣、拥有高水平论文、良好英语能力以及对科研的热情与思考，硕士导师的推荐同样重要。

本次“导师有约”活动作为学院实施新时代立德树人工程的重要组成部分，持续为师生搭建深度交流平台，帮助学生在科研工作中找准方向、涵养品格、夯实根基。

未来，yl7703永利集团将持续深耕“导师有约”品牌活动，邀请更多优秀导师与学子面对面，构建常态化、多维度的交流平台，为学生的科研之路与人生成长注入智慧与力量。